Eddy Olivares, Ministro de Trabajo .

 

Por: federico mendez nova.
*Eddy Olivares:” Hay una voluntad firme para que tengamos un nuevo Código
de Trabajo en el menor tiempo posible”*

*El Ministro informa que entre las nuevas figuras estarán la regulación de
las plataformas y el primer empleo para los jóvenes*

*Afirma que se está trabajando para continuar disminuyendo la informalidad
laboral*



El ministro de Trabajo, doctor Eddy Olivares, aseguró que hay una voluntad
muy firme para que se convierta en una realidad en el menor tiempo posible
la reforma del Código de Trabajo, la cual tendrá incorporada nuevas figuras
como la regulación de las plataformas digitales y el primer empleo para la
juventud.

Entrevistado por el periodista Federico Méndez, en el programa Esferas de
Poder, que se transmite los domingos de 8:00 a 9:00 de la mañana, por RNN
Canal 27, aseguró que reforma laboral es importantísima porque el Código de
Trabajo se quedó perdido en el siglo pasado, ya que hace 33 años que se le
hicieron cambios a la normativa.

“Por lo tanto, hay un anacronismo en una gran parte del texto del Código y
tenemos que colocar el sistema de trabajo en el siglo XXI, y por eso es tan
importante que tengamos en Código y así va a ser”, enfatizó.

Olivares informó que sugirió la inclusión en la reforma de dos aspectos
importantes, uno de los cuales tiene que ver con la regulación de las
plataformas digitales que juegan un papel importantísimo en el mercado
laboral.

“Las plataformas todavía no están diversificadas, laboralmente hablando,
como sabemos ocurrirá en el futuro, hay formas de trabajos a través de la
plataforma que todavía desconocemos, pero que llegarán a funcionar”, agregó.

En ese sentido, el funcionario planteó que es importante que las
plataformas sean parte de la reforma laboral.

“Estamos hablando del transporte de mercancías, el transporte de personas,
todo lo que implica la posibilidad del uso de estas plataformas para
brindar ese tipo de servicio”, adujo.

El funcionario entiende muy necesario que forme parte del Código de Trabajo
con un marco mientras se discute en su implementación, porque ya hay países
como Francia, Italia y Costa Rica donde se legisló la relación con las
plataformas.

Olivares declaró que también en la reforma que cursa en el Congreso
Nacional se agregó la figura del primer empleo, que busca ser un espacio
para la juventud.

“Cuando un joven empieza a trabajar en un empleo formal, es muy difícil que
lo haga en el futuro en un empleo informal, y si empieza a trabajar en un
empleo formal, comienza a cotizar para el sistema de la seguridad social y
ahí juega un papel muy importante las pensiones”, significó.

Afirmó que el primer empleo es una gran oportunidad para los jóvenes porque
los ayuda a conducirse por el camino correcto, por lo cual sugirió su
inclusión en la reforma para su legalización.

Consideró que esto hará que tanto el gobierno como los empresarios se
sientan comprometidos con el primer empleo, por ser vital para los jóvenes.

Olivares dijo que la reforma resulta muy conveniente para los empresarios,
porque en el actual sistema la ejecución de una sentencia laboral podría
significar la aniquilación de una empresa relativamente pequeña, porque
cuando el trabajador tiene una sentencia firme, sin importar el monto
termina en una ejecución aparatosa.

Sin embargo, sostuvo que la incertidumbre de que sea desmantelada una
empresa a través de ese mecanismo no va a ocurrir, porque la reforma
plantea la mediación como un paso fundamental, la cual garantizará que no
se llegue a la litis jurisdiccional, sino que se resuelvan los casos
amigablemente.

Sostuvo que la reforma del Código de Trabajo marcha muy bien y la comisión
especial del Senado que estudia el proyecto ha hecho un gran trabajo en el
proceso de consulta en procura de lograr hacer una realidad la iniciativa.

Olivares dijo que el texto de la reforma fue conocido por los tres sectores
que intervienen en el ámbito laboral, a pesar de lo cual la comisión invitó
a otros actores para escuchar las sugerencias de lugar.

“En ese sentido, ellos ya están en el proceso de revisión de la propuesta
al plenario del Senado de la República”, subrayó.

El funcionario expuso que luego el presidente de la Cámara de Diputados,
Alfredo Pacheco, está esperando la remisión de la pieza que haga el Senado
para conocer en el menor tiempo posible el proyecto.



*Afirma que se está trabajando para continuar disminuyendo la informalidad
laboral*



El ministro de Trabajo, doctor Eddy Olivares, afirmó que la meta existente
es continuar bajando la informalidad hasta llevarla al 50%, con tendencia a
continuar disminuyéndola, con el incremento de la formalización ocupacional
en el país.

Comentó que el proceso gradual de superación de la informalidad es lento
por la cantidad de trabajadores que implica incorporar a la formalización
de sus puestos de trabajo.

“Pero la informalidad es un trabajo no decente, entonces la formalidad es
el trabajo decente”, recalcó.

Indicó que hasta hace tres meses, el país registraba un 56% de
informalidad, pero en el último trimestre se redujo a un 53.4%.

“Es decir, que fue un salto gigantesco, el más grande que se ha dado, en
cuanto al avance de la formalidad y la reducción de la informalidad, en ese
sentido, es una gran noticia esa y seguimos trabajando fuerte para tratar
de que la mayor cantidad de trabajadores entren a la formalidad”, acotó.

Olivares aseguró que la formalidad le conviene tanto al trabajador como al
empresario, quien no tiene que preocuparse porque el empleado estará
protegido con temas como un accidente laboral y una pensión para el futuro.